近日，示范区围绕“能力作风建设年”活动开展“一把手”论坛，各单位主要负责人围绕全区中心工作，以“解放思想提能力、转变作风促落实”为主题，结合自身工作实际，谈认识、谈感悟、谈成绩、谈不足，谈在实战中怎样更好地提升自我。今天，看看招商融资促进局局长赵巍然怎么说。

创新高效 精准发力

推动招商实战实现新突破

招商融资促进局局长  赵巍然

抓招商就是抓发展。招商引资是实现高质量发展的内在要求，是赢得竞争主动权的战略抉择。发展形势和竞争态势不等人，我们要认真贯彻“能力作风建设年”活动要求，以坐不住的紧迫感、慢不得的危机感、等不起的责任感大抓招商引资。树立“项目为王”理念，立足实战，聚焦实战，实施“3390”招商引资计划，大力引进高端优质项目，全力以赴拼思想解放、拼营商环境、拼能力水平、拼工作作风，奋勇争先，更加出彩，推动招商引资工作取得突破性成效。

一、突出专业招商，在创新招商方式上实现新突破

1、推进产业生态链招商。依托本地许继风电、许继电源、许继仪表、森源集团等龙头骨干企业，完善电力装备上下游配套，实施链条招商引进，做强电气谷主导产业链条。提升价值链招商，锁定行业头部企业拓展招商，提高产业附加值；补齐创新链招商，引进技术创新项目，增强产业可持续发展能力；优化供应链招商，瞄准供应链关键环节，强化产业链本地供应能力。

2、探索产业基金资本招商。围绕许昌海通创新股权投资基金和新设立的新兴产业创业投资引导基金，遵循先有项目、后有基金原则，建立优质项目储备库，推进“产业园、产业基金、产业孵化器、产业联盟”联动一体化的招商新模式，充分发挥与省市区三级国有公司和国内外知名产业基金合作优势，用资本杠杆撬动发展，通过股权投资，引进更多战略性新兴产业项目签约落地。

3、启动数字化云招商。新冠肺炎疫情防控常态化，“走出去”、“请进来”等“碰面”洽谈受到影响，创新交流方式，充分利用电话、微信、视频会议、邮件等方式强化线上对接，变项目洽谈“面对面”为“线连线”、“屏对屏”，互通电子宣传册、电子名片、电子推介材料等，创建网络招商微信群进行项目对接，利用数字化“云招商”模式，借助互联网手段保持招商热度不降温、招商服务不掉线。

二、突出机制创新，在激发招商活力上实现新突破

构建统一招商促进体系。立足全区“一盘棋”思想，加快完善招商促进顶层设计，发挥招商引资工作领导小组统筹作用、电气谷和商务中心区及产业园区主体作用、行业部门示范作用、职能部门保障作用、驻外招商联络处窗口作用，深化“一体化大招商”格局。创新市场化招商机制。充分发挥市场主体作用，通过以商招商、委托招商等多种方式，拓宽招商渠道，广泛收集招商信息，按照引进企业的区级财政贡献度给予招商引荐机构奖励，充分调动企业、商协会参与项目招商积极性。

三、突出优质高效服务，在打造营商环境上实现新突破

推行“一站式”服务，实行项目洽谈、签约、落地全方位跟踪协调服务，采取“首问负责制”，专人专责协助企业做好入驻、建设前期各种手续办理，加强协作联动，实现项目落地无缝对接。定期召开项目联席协调会，研究解决项目推进中存在的困难和问题，营造文明、有序、高效、便捷的营商环境，为企业创造良好发展环境。